dodaチャレンジから連絡なし！？dodaチャレンジから連絡がくるタイミングはいつ？
dodaチャレンジに登録した後、「なかなか連絡が来ないけど大丈夫かな？」と不安になる方もいらっしゃるかもしれません。
でも安心してください。
実は連絡が来るタイミングにはある程度パターンがあり、特に焦る必要はない場合がほとんどです。
登録完了後すぐに自動返信メールが届き、その後1〜3営業日以内に担当者から本格的な連絡が来る流れが一般的です。
もし数日待っても連絡がない場合は、迷惑メールフォルダをチェックしたり、登録情報に誤りがないか確認することをおすすめします。
この記事では、dodaチャレンジから連絡が来るまでの具体的な流れと、遅れる場合の対処法について、わかりやすく解説していきます。
dodaチャレンジからの連絡が来る具体的タイミングについて
dodaチャレンジでは、登録から求人紹介までのプロセスにおいて、いくつかのタイミングで連絡が入るようになっています。
まず登録直後には、システムからの自動返信メールで登録完了の案内が届きます。
そして1〜3営業日以内に、担当のキャリアアドバイザーから面談日程を調整するための連絡がメールや電話、SMSで届きます。
面談日が確定したら、その詳細案内がメールで送られてきます。
そして面談実施後、数日以内に求人紹介や書類作成サポートの連絡が来る流れとなっています。
なお、土日祝日や大型連休を挟む場合は、通常よりも連絡が遅れることもありますので、少し余裕を持って待つことが大切です。
| タイミング | 内容 | 連絡方法 |
| 登録直後 | 登録完了通知（自動返信） | メール |
| 1〜3営業日後 | キャリアアドバイザーからの面談日程調整連絡 | メール/電話/SMS |
| 面談日確定後 | 面談詳細・当日案内 | メール |
| 面談後〜数日 | 求人紹介・書類作成のサポート連絡 | メール/電話 |
連絡のタイミング１・登録完了後すぐに自動返信メールが届く
dodaチャレンジでは、登録が完了するとすぐに自動返信メールが届く仕組みになっています。
このメールは登録完了の確認となる大切なもので、今後の案内や注意事項も書かれているため、必ずチェックしておきましょう。
ただし、もしこの自動返信メールが届かない場合、メールアドレスの入力ミスや、迷惑メールフォルダに振り分けられている可能性があります。
まずは迷惑メールフォルダを確認してみましょう。
それでも見つからない場合は、再登録を行うか、問い合わせ窓口に連絡して確認することをおすすめします。
登録完了メールが届くことで、正式にキャリアアドバイザーによるサポートがスタートするので、必ず受信できているか確認しておきたいポイントです。
連絡のタイミング２・通常、1～３営業日以内に担当者から連絡が来る
dodaチャレンジでは、登録完了後、通常1〜3営業日以内に担当キャリアアドバイザーから連絡が入ります。
この連絡では、まず初回面談の日程調整を行い、どのようなサポートができるかのすり合わせをします。
メールで来る場合もあれば、電話やSMSで直接連絡が来ることもあります。
早ければ登録当日中に連絡がくることもあり、スムーズな対応が特徴です。
ただし、土日祝日や年末年始、大型連休を挟む場合は、翌営業日以降の連絡になることが多いので注意が必要です。
もし3営業日を過ぎても何の連絡もない場合は、念のため迷惑メールの確認や、登録時に入力した連絡先に誤りがないかチェックしてみるとよいでしょう。
必要であれば、遠慮せずに問い合わせをして状況を確認することも大切です。
dodaチャレンジの担当キャリアアドバイザーからメールまたは電話で連絡が来る
担当キャリアアドバイザーからの連絡は、主にメールか電話、場合によってはSMSで届きます。
登録時に記載した連絡先宛てに送られるので、登録後は電話に出られるようにしておいたり、こまめにメールをチェックしておくとスムーズです。
内容としては、まず面談日程の調整に関する案内が多く、希望日時を聞かれたり、オンライン面談の方法についての説明があることが一般的です。
やや緊張するかもしれませんが、あくまで「相談」の場なので、リラックスして対応して大丈夫です。
アドバイザー側も一人ひとりに合った支援を目指しているので、気負わず自然体で連絡を待ってみましょう。
早ければ登録当日に連絡が来る人もいる
登録から担当者の連絡まで、早い場合は当日中に来るケースもあります。
これは、登録タイミングやアドバイザーの稼働状況によるものですが、スピーディーに対応してもらえると安心感につながりますね。
特に平日の午前中に登録を完了させると、その日の午後には連絡が入ることも珍しくありません。
スムーズに進めたい方は、早めに登録しておくのがおすすめです。
なお、登録後すぐに連絡が来ないからといって焦らなくても大丈夫です。
順番に対応しているため、少し待つ心構えも持っておきましょう。
土日祝や年末年始を挟むと、翌営業日以降になることもある
登録から連絡までのタイミングは、カレンダー上の営業日に大きく左右されます。
土日祝日、年末年始、ゴールデンウィークなどの長期休暇に登録をした場合は、通常よりも連絡までに時間がかかることが多いです。
たとえば金曜日の夜に登録した場合、月曜日以降に担当者から連絡が来ると考えておきましょう。
特に年末年始は企業全体が休業に入るため、連絡が年明けになるケースもあります。
焦らず、翌営業日を待ってから対応を考えるのがベストです。
どうしても不安な場合は、問い合わせフォームから状況確認をしても問題ありません。
dodaチャレンジから【登録後の自動返信メール】の連絡なしの理由と対処法について詳しく解説します
dodaチャレンジに登録したのに、いつまで経っても自動返信メールが届かないと不安になりますよね。
実際には、登録完了後すぐに自動返信メールが届くのが通常ですが、何らかの理由で届かないケースもまれにあります。
焦る必要はありませんが、まずは原因を一つずつ確認していくことが大切です。
たとえば、登録自体がうまく完了していなかったり、入力した個人情報に間違いがあったり、迷惑メールフォルダに振り分けられている可能性があります。
ここでは、よくある理由とその対処法について詳しく解説していきますので、ぜひ参考にしてみてください。
しっかり対処すれば、スムーズにサポートを受けられるようになります。
理由１・会員登録ができていなかった
一番ありがちな原因が、そもそも会員登録自体が完了していないというケースです。
インターネットの接続が不安定だったり、入力途中でブラウザを閉じてしまったりすると、登録が最後まで完了していない場合があります。
この場合は当然ながら、自動返信メールも送信されません。
心当たりがある場合は、もう一度公式サイトから登録をやり直してみましょう。
登録完了画面が表示されるまで進めば大丈夫です。
もし再登録しても届かない場合は、入力したメールアドレスに間違いがないかをしっかり確認しましょう。
焦らず、丁寧に手続きを進めることが大切です。
理由２・電話番号などの個人情報を間違えて入力した
登録時に入力する個人情報、特に電話番号やメールアドレスに誤りがあると、正しく自動返信メールが届かないことがあります。
たとえば、メールアドレスの＠マークの入力ミスや、ドメイン（@gmail.comなど）を間違えてしまうと、自動返信メールがエラーで戻ってきてしまいます。
また、電話番号のミスも、後々の連絡に支障をきたす原因になります。
登録後にメールが届かないと感じたら、まず入力した情報に間違いがないかをチェックしてみましょう。
正しく登録できているか心配な場合は、問い合わせフォームから確認依頼を出すことも可能ですので安心してくださいね。
理由３・自動返信メールが迷惑フォルダに入っている
メールの設定によっては、dodaチャレンジからの自動返信メールが迷惑メールフォルダに振り分けられてしまうことがあります。
特に、フリーメール（Gmail、Yahooメールなど）を利用している場合、自動的に迷惑フォルダに入ってしまう確率が高くなります。
登録後すぐに受信トレイに見当たらない場合は、迷惑メールフォルダを必ずチェックしてみましょう。
また、今後の連絡がスムーズに届くようにするために、dodaチャレンジのメールアドレス（@persol.co.jpドメイン）を「受信許可リスト」に登録しておくと安心です。
小さな工夫ですが、大事な連絡を見逃さないためにとても効果的です。
対処法１・迷惑フォルダの確認をしましょう
まず真っ先にできる対処法は、迷惑フォルダを確認することです。
受信トレイだけを見て「届いていない」と判断するのではなく、迷惑メールフォルダ、プロモーションタブ、ソーシャルタブなど、すべてのフォルダをチェックしてみてください。
特にGmailやYahooメールは、AIが自動で振り分けを行うため、大切なメールでも迷惑メールに入ってしまうことがあります。
もし迷惑フォルダに入っていたら、今後同じことが起きないように「迷惑メールではない」と設定を変更しておくと安心です。
これだけで今後のやり取りがぐんとスムーズになります。
対処法２・留守電が入っていないか確認しましょう
登録後すぐにdodaチャレンジの担当者から電話連絡が来ることもあります。
そのため、登録時に記載した電話番号に着信や留守番電話メッセージが残っていないかを確認してみましょう。
特に、携帯電話で着信拒否設定をしていたり、知らない番号を無視していると、大切な連絡を見逃してしまうこともあります。
dodaチャレンジからの電話は、非通知やフリーダイヤルからかかってくる場合もあるので、登録直後はできるだけ電話に出られるようにしておくとスムーズです。
もし留守電が残っていたら、折り返し連絡をすれば問題ありませんので、落ち着いて対応しましょう。
対処法３・dodaチャレンジにメールで問い合わせをしてみましょう
迷惑フォルダにもない、電話も来ていない、登録し直しても状況が変わらない場合は、遠慮せずに直接dodaチャレンジに問い合わせをしてみましょう。
メールで状況を伝えるだけで、担当者がすぐに対応してくれます。
問い合わせの際には、「登録日」「登録した名前」「登録したメールアドレス」などを一緒に伝えると、対応がスムーズになります。
不安な気持ちを一人で抱え込まず、すぐに相談することで、次のステップに進めます。
登録手続きに関する問い合わせはとてもよくあるので、遠慮せずサポートを活用してくださいね。
| 【dodaチャレンジ問い合わせ先】 |
dodaチャレンジから【面談調整】の連絡なしの理由と対処法について詳しく解説します
dodaチャレンジに登録後、「面談日程の連絡がなかなか来ない」と不安になる方もいらっしゃいます。
しかし、多くの場合はシステム的な問題や繁忙期によるタイミングのズレが原因なので、過剰に心配しすぎる必要はありません。
実際には登録から1〜3営業日以内に連絡が来るのが通常ですが、いくつかの理由で連絡が遅れることもあります。
この章では、連絡が遅れてしまうよくある理由と、どのように対処すればよいかをわかりやすく紹介します。
不安な気持ちも一緒に整理して、次のステップへ進むためのヒントを掴んでくださいね。
理由１・メールが迷惑フォルダに入っている
登録完了後のメールや、担当者からの連絡が迷惑フォルダに自動で振り分けられてしまうことは意外とよくあります。
特にGmailやYahoo!メールなどのフリーメールを使っている場合、システムが自動判定してしまい、大事なメールが埋もれてしまうケースが少なくありません。
「返信が来ない」と感じたときは、まず迷惑フォルダを念入りにチェックしてみましょう。
もし見つかった場合は、今後のメールが正常に届くように「迷惑メールではない」と設定変更しておくと安心です。
それだけでスムーズなやりとりが再開できることもありますよ。
理由２・電話番号を間違えて入力した
登録フォームに入力した電話番号が間違っている場合、dodaチャレンジ側から連絡を取ろうとしてもつながらないため、面談調整が進まない原因になってしまいます。
特にスマートフォンの番号や自宅番号を両方持っている場合など、うっかり違う番号を記載してしまうこともあります。
登録直後に確認メールが来ていない場合は、自分の登録情報を見直し、必要に応じて修正手続きをしましょう。
正しい連絡先が登録されていれば、スムーズにキャリアアドバイザーとの面談調整が進みます。
理由３・希望勤務地が地方エリアの場合は求人数が少なく連絡が遅くなることがある
希望勤務地が地方エリアの場合、都市部と比べると障がい者雇用の求人数自体が少ないため、マッチングできる求人を探すのに時間がかかることがあります。
特に「在宅勤務不可」「通勤圏内に企業が少ない」など条件が限られる場合は、アドバイザー側で慎重に求人探しをしているため、連絡までに少し時間が空くこともあります。
地方在住の方は、登録時に「在宅勤務希望」や「近隣都市まで通勤可」など選択肢を広げておくと、スムーズなマッチングにつながりやすくなります。
理由４・「障害内容」「配慮事項」などが登録情報が不十分な場合は事前準備に時間がかかることがある
登録フォームで障がい内容や配慮事項の記載が不十分だった場合、キャリアアドバイザーは追加情報を確認する必要があるため、面談調整の連絡が遅れることがあります。
dodaチャレンジでは、本人の希望や配慮内容をしっかり把握した上で求人紹介を行うため、情報が不足していると慎重な対応を取るのが基本です。
不安な場合は、自主的に補足説明メールを送ったり、面談時に詳しく説明する準備をしておくと、スムーズに進められるのでおすすめです。
理由５・繁忙期、年末年始、４月などの混雑時期は連絡が遅れることがある
就職・転職市場が動きやすいタイミング（4月、10月などの新年度シーズン）や、年末年始、ゴールデンウィークなどの大型連休前後は、dodaチャレンジも非常に混み合う傾向があります。
このような繁忙期には、通常よりも登録者数が急増するため、アドバイザーの対応にも時間がかかる場合があります。
特に連休を挟むと数日間連絡が止まることもあるため、気長に待つことも必要です。
あまりにも連絡が来ない場合は、遠慮せず状況確認の問い合わせをしてみましょう。
登録後１～３営業日以内に担当キャリアアドバイザーからメールまたは電話で連絡が来る
通常、dodaチャレンジに登録すると、1〜3営業日以内に担当キャリアアドバイザーから連絡が来ます。
連絡手段は、登録時に記載したメールアドレス宛または電話番号宛に届くのが一般的です。
土日祝日を挟む場合や、繁忙期の場合は少し遅れることもありますが、3営業日を過ぎても音沙汰がない場合は、迷惑メールフォルダや登録内容を確認し、必要に応じて問い合わせをしてみましょう。
状況確認をするだけでも、安心感が得られます。
対処法１・面談日時の調整（オンライン or 電話）/面談日はしっかり抑えましょう
面談が決まったら、早めに日程を押さえることが大切です。
特に人気の時間帯（夕方以降や土曜日など）はすぐに埋まってしまうこともあるため、都合のいい日時を複数用意しておくとスムーズです。
dodaチャレンジでは、オンライン面談や電話面談にも対応しているため、遠方に住んでいる方や外出が難しい方でも安心して利用できます。
確定した面談日時は、必ずメモを取り、リマインダー設定をしておくと当日慌てずに済みますよ。
対処法２・希望条件や障がい内容に関する情報を事前にまとめておきましょう
面談前に「どんな働き方を希望しているか」「自分の障がい特性」「必要な配慮内容」を整理しておくと、面談がとてもスムーズに進みます。
たとえば、「時短勤務希望」「在宅勤務希望」「電話対応が苦手」など、できるだけ具体的にまとめておきましょう。
アドバイザーも的確な求人を紹介しやすくなり、ミスマッチを防ぐことができます。
箇条書きでもいいので、事前にメモを作っておくのがおすすめです。
対処法３・提出書類（履歴書・職務経歴書など）の準備をして初回面談がスムーズになるようにしましょう
初回面談前に、履歴書や職務経歴書をあらかじめ準備しておくと、面談がとてもスムーズに進みます。
完璧なものでなくても構いません。
簡単な職務経歴のメモや、過去のバイト経験、得意なこと・苦手なことリストなども役立ちます。
特に障がい内容や必要な配慮事項については、書面にまとめておくと、アドバイザーに的確に伝わりやすいです。
準備がしっかりできていると、アドバイザー側もスピーディーに対応してくれるため、結果的に求人紹介までの流れがぐっと早くなります。
dodaチャレンジからの【求人紹介】の連絡なしの理由について詳しく解説します
dodaチャレンジに登録して面談も終わったのに、なかなか求人紹介の連絡が来ないと不安になりますよね。
でも、連絡が来ない理由にはいくつかパターンがあります。
必ずしも「自分が悪いから」ではない場合も多いので、焦る必要はありません。
たとえば、面談時の情報が少なかったり、希望条件が厳しすぎたり、タイミング的に求人が少ない時期だったりすることもあります。
ここでは、dodaチャレンジから求人紹介の連絡が来ない理由について一つひとつ丁寧に解説していきます。
理由を知れば、今後どのように対応すればいいかも見えてくるはずですので、ぜひ参考にしてみてください。
理由１・面談での印象があまりよくなかった/求人紹介したいと思ってもらえなかった
面談は単なる手続きではなく、あなたのことを知るための大切な場です。
そのため、受け答えがそっけなかったり、アドバイザーとのやり取りで受け身な印象を持たれると、「この方に今すぐ紹介できる求人は難しいかも」と思われてしまうことがあります。
また、働く意欲や協力的な姿勢が伝わらないと、企業紹介の優先度が下がってしまう場合もあります。
面談では、たとえ緊張しても「働きたい気持ち」「前向きな姿勢」をしっかり伝えることがとても大切です。
アドバイザーも味方なので、リラックスして素直に話すのが成功のコツです。
理由２・就労意欲が低いと思われてしまった
面談の際に、「どんな仕事でもチャレンジしたい」という姿勢が見えないと、アドバイザー側は「この方に紹介しても、すぐに辞退されるかも」と感じてしまうことがあります。
たとえば、「とりあえず登録しました」「今すぐ働くつもりはないです」といったニュアンスが伝わってしまうと、求人紹介が後回しになる可能性があります。
もちろん、事情があってすぐには働けない場合もありますが、その場合も「将来こうなりたい」「準備中だけど前向きに考えている」という気持ちを伝えると印象が良くなります。
前向きな意欲を見せることで、アドバイザーも積極的にサポートしてくれるようになります。
理由３・希望条件に合う求人が見つからなかった
希望する条件が厳しすぎる場合、単純にマッチする求人がないこともあります。
たとえば、「完全在宅勤務で週3日だけ」「年収500万円以上希望」「通院のため毎週1日休みたい」など、希望が細かく設定されすぎていると、紹介できる求人が見つからなくなってしまいます。
この場合、連絡が来ないのはあなたのスキルや人柄の問題ではなく、「たまたま条件に合う案件が今ない」というだけです。
そんなときは、条件に優先順位をつけて、少し広げる工夫をしてみるといいでしょう。
譲れるポイントを見直すだけで、一気に選択肢が広がることもあります。
理由４・職歴やスキルが求人条件に合わなかった
応募できる求人には、それぞれに求められるスキルや経験の条件があります。
たとえば、事務職なら基本的なPCスキル、IT系ならプログラミング経験などが求められる場合もあります。
職歴が浅かったり、スキルが足りない場合は、紹介できる求人が限られてしまうこともあります。
しかし、スキル不足だからといって落ち込む必要はありません。
ハローワークの職業訓練や、就労移行支援のビジネススキルトレーニングを受けることで、数ヶ月後には応募できる求人がぐっと増える可能性があります。
今は「準備期間」と割り切って、スキルアップに集中するのも立派な選択肢です。
理由５・障害者手帳の申請中や取得する予定がない
dodaチャレンジでは、障害者雇用枠の求人を紹介するために、原則として障害者手帳の保持が必要です。
そのため、手帳を持っていない、または取得予定がない場合は、求人紹介が難しくなってしまうことがあります。
もし手帳を申請中なら、その旨をきちんと伝えておくと、取得見込みとして対応してもらえる場合もあります。
まだ申請していない方は、市区町村の福祉窓口で相談してみるといいでしょう。
手帳を持つことで、応募できる求人の幅もぐっと広がり、就職のチャンスも大きく広がります。
焦らず、できることから一歩ずつ準備を進めることが大切です。
対処法１・面談後１週間以上も連絡がない場合は「状況確認」の連絡をする/メールがおすすめ
dodaチャレンジの面談後、1週間以上経っても連絡がない場合は、遠慮せずに自分から「状況確認」の連絡をしてみましょう。
おすすめの連絡方法はメールです。
メールなら自分のペースで落ち着いて内容をまとめることができますし、相手も確認しやすくなります。
文面は「先日は面談ありがとうございました」「その後の求人紹介状況について教えていただけますでしょうか」といったシンプルなものでOKです。
焦りや怒りの感情をぶつける必要はなく、丁寧に状況を確認するだけで十分です。
連絡を待つだけでモヤモヤするよりも、こちらから一歩踏み出すことでスムーズに次のステップに進める可能性が広がります。
対処法２・勤務地、勤務時間、職種など希望条件を柔軟にしたり見直す
もし求人紹介がなかなか進まない場合は、勤務地、勤務時間、職種などの希望条件を見直してみるのも大事なポイントです。
希望条件を厳しく設定しすぎていると、どうしても紹介できる求人が限られてしまうためです。
たとえば「完全在宅勤務のみ」「週3勤務限定」「年収◯万円以上」など条件が多いと、それに合う求人はかなり限られてきます。
そこで、一度条件に優先順位をつけて、「絶対に譲れないこと」と「できれば希望」くらいに整理してみましょう。
少しだけ幅を持たせるだけで、紹介してもらえる案件数が大きく増えることもあります。
最初から理想をすべて叶える必要はありません。
段階を踏んでキャリアアップしていく道もあると考えてみると、前向きになれますよ。
希望条件は、アドバイザーに「絶対譲れない条件」「優先順位」を伝えるのがコツ
アドバイザーに希望条件を伝えるときは、すべてを一律に伝えるのではなく、「絶対に譲れない条件」と「できれば叶えたい希望」を分けて伝えるのがとても効果的です。
たとえば、「体調面の理由で週4勤務が必須」「通院のために勤務時間は午前10時以降を希望」というように、どうしても譲れない部分はきちんと説明します。
そして、「できれば在宅勤務が希望だが、週に1回の出社はOK」など、柔軟に考えられる点も伝えておくと、アドバイザーも求人を選びやすくなります。
自分自身も希望を整理することで、譲れない軸を持ちながら、チャンスを広げる準備ができるので、面談や求人紹介がスムーズに進むきっかけになります。
対処法３・自分のスキル・経験を見直す
求人紹介がなかなか進まない場合は、もう一度自分のスキルや経験を客観的に見直してみましょう。
特に履歴書や職務経歴書を読み返してみると、自分の強みやアピールできるポイントが漏れていたり、伝わりにくい書き方になっていることに気づく場合もあります。
また、今のスキルに少し自信がない場合は、PCスキル（Word、Excel、PowerPointなど）を磨くのもとても効果的です。
最近ではオンライン講座や短期研修で手軽に学べるプログラムも増えています。
スキルアップしてから再度アプローチすると、紹介してもらえる求人の幅が一気に広がる可能性があります。
自分をブラッシュアップすることは、自信にもつながりますし、長期的なキャリアアップにも直結するのでおすすめです。
履歴書・職務経歴書を見直し、スキルや実績をわかりやすくまとめる
履歴書や職務経歴書は、あなたの「これまで」と「できること」を企業に伝える大切なツールです。
これがわかりにくいと、せっかくの経験やスキルが伝わらず、マッチする求人紹介のチャンスを逃してしまうかもしれません。
職歴を書くときは、単に「事務をしていました」と書くだけでなく、「Excelを使用したデータ集計を担当していました」「電話対応や来客対応を中心に行いました」など、具体的に業務内容を書くと印象がぐっと良くなります。
成果や工夫した点も付け加えられるとさらに効果的です。
自分では気づきにくいポイントもあるので、dodaチャレンジのアドバイザーに相談しながら添削してもらうのもおすすめです。
PCスキルが弱いなら、MOS資格やExcel研修を受けてから再挑戦
パソコン操作に自信がないと感じる場合は、MOS資格（Microsoft Office Specialist）の取得を目指してみるのも一つの方法です。
特に事務職やデータ入力などの求人では、WordやExcelのスキルを求められることが多く、これらのスキルが証明できると求人紹介の幅が大きく広がります。
MOS資格は初級レベルでも取得しやすく、独学でも対策可能な試験なので、挑戦しやすいのがメリットです。
さらに、短期集中型のExcel研修やオンラインスクールも充実しているので、空いた時間を活用してスキルアップすることもできます。
できることが増えると、自信にもつながり、より積極的に求人にチャレンジできるようになります。
就労移行支援で実習や訓練を積むと、紹介されやすくなる！
もし「今すぐの求人紹介は難しい」と言われた場合でも、就労移行支援を活用してスキルアップや実習経験を積むことで、再チャレンジのチャンスを広げることができます。
就労移行支援事業所では、ビジネスマナー講座やPC研修、実際の職場実習などを通して、働くための土台作りができます。
実習で「継続勤務できた」という実績ができると、次に求人紹介を受ける際にとても有利になります。
さらに、就労移行支援は体調管理のサポートもあるため、安心して自分のペースで社会復帰を目指すことができるのも大きなメリットです。
対処法４・担当アドバイザーを変えてもらう
どうしても担当アドバイザーとの相性が合わないと感じる場合は、思い切って担当変更をお願いするのも一つの手です。
遠慮して我慢してしまうよりも、自分が安心して相談できる環境を整えることのほうが、長期的には絶対にプラスになります。
担当変更は珍しいことではないので、「少し相談しにくいと感じるため、別の担当者を希望したい」と伝えるだけでOKです。
気まずく感じる必要はありません。
自分に合うアドバイザーと出会うことで、より的確な求人紹介やサポートが受けられるようになります。
対処法５・他のエージェントも並行して利用する
dodaチャレンジだけでなく、他の障がい者専門エージェントも並行して利用するのは、とても賢い戦略です。
たとえば「atGP」「アットジーピー在宅ワーク」「サーナ」など、障がい者向けに特化した転職支援サービスは複数あります。
それぞれ得意分野や持っている求人が違うため、同時に利用することでより多くの求人情報を得ることができ、チャンスを広げることができます。
エージェントを使い分けながら、自分に合った求人を見つけるスタイルを取るのがおすすめです。
対処法６・求人紹介が遅れている理由を率直に聞いてみる
求人紹介まで時間がかかっていると感じたら、率直に「現在の紹介状況を教えてください」と尋ねてみましょう。
アドバイザーも多くの案件を抱えているため、状況を正確に共有してもらうことで、お互いの認識を合わせることができます。
「今は希望条件に合う求人が少ないです」と言われたら、条件を見直すきっかけにもなりますし、「もうすぐ新しい求人が出る予定です」といった情報をもらえることもあります。
不安を一人で抱え込まず、オープンに話すことが、転職活動をスムーズに進める秘訣です。
対処法・障害者職業センターや地域支援センターに相談
もし民間エージェントだけで不安な場合は、障害者職業センターや地域支援センターなどの公的支援機関にも相談してみましょう。
これらの機関では、無料でキャリアカウンセリングや職業訓練、職場実習の紹介を受けることができます。
特に障害者職業センターは、就労に向けた総合的なサポートをしてくれるので、安心して利用できます。
民間サービスと公的機関をうまく使い分けることで、より幅広い選択肢の中から自分に合った働き方を探すことができるようになります。
dodaチャレンジからの【内定・選考結果】の連絡なしの理由や対処法について詳しく解説します
dodaチャレンジを利用して転職活動をしていると、面接や書類選考のあと「結果連絡が来ない」と不安になることがあります。
特に選考に時間がかかっている場合や、企業側の事情で連絡が遅れることもあるため、焦らず落ち着いて対処することが大切です。
もちろん、アドバイザーや企業側の手続きミスが原因で連絡が遅れるケースもゼロではありません。
ここでは、内定や選考結果の連絡が遅れる理由と、それぞれの対処法について詳しく解説します。
適切に対応すれば、無駄に不安を抱えず、スムーズに次の行動へ移ることができるので、ぜひ参考にしてみてくださいね。
理由１・企業側の選考スケジュールが押している
企業側の選考スケジュールが押している場合、予定していたよりも内定や選考結果の連絡が遅れることがあります。
特に、複数の候補者を同時進行で面接している場合や、社内で最終決定に時間がかかっているときに起こりやすいです。
また、年末年始や大型連休、繁忙期にあたると、担当者のスケジュールが詰まってしまい、結果的に選考全体が遅れることもあります。
この場合、本人に問題があるわけではないので、慌てず待つことが重要です。
予定より少し遅れるのはよくあることなので、落ち着いて対応しましょう。
理由２・企業からdodaチャレンジへの連絡が遅れている
面接や書類選考が終わっても、企業側からdodaチャレンジへの正式な連絡が遅れることがあります。
たとえば、企業の担当者が多忙だったり、社内稟議（社内の決裁プロセス）が時間を要していたりすると、dodaチャレンジ側にも正式な回答が届かないため、求職者への連絡も自動的に遅れてしまいます。
この場合、アドバイザーも催促をしている場合がほとんどなので、多少時間がかかるのは仕方ないケースといえます。
あまりに気になる場合は、遠慮せずに状況を確認してみるとよいでしょう。
理由３・アドバイザーの確認・連絡ミス
とてもまれですが、dodaチャレンジの担当アドバイザー側で確認漏れや連絡ミスが起こることもあります。
人が介在している以上、絶対にミスがないとは言い切れないため、選考後にまったく音沙汰がない場合は、一度こちらからアクションを起こすことも大切です。
アドバイザーも複数の求職者を担当しているため、忙しいタイミングでは一時的に連絡が遅れてしまう場合もあります。
イライラせず、冷静に「状況を確認したい」と連絡すれば、すぐに対応してもらえるケースがほとんどです。
対処法１・面接や書類選考後アドバイザーに「選考結果の予定日」を確認する
面接や書類選考が終わったら、アドバイザーに「選考結果はいつ頃出る予定か」を必ず確認しておきましょう。
あらかじめ予定日を聞いておくことで、無駄に不安にならずにすみます。
通常、書類選考の場合は3〜7営業日以内、面接後であれば1〜2週間以内に結果が出ることが多いです。
ただし、企業によって多少前後するため、しっかり予定日を確認しておくことが安心につながります。
予定日を過ぎても連絡が来ない場合は、落ち着いて次のステップに移れるよう、事前準備をしておきましょう。
通常は書類選考は3〜7日で結果がでることが多い
一般的に、書類選考の結果は企業に応募書類が到着してから3〜7営業日以内に出ることが多いです。
早ければ2〜3日で結果が出ることもありますが、選考担当者が多忙だったり、社内確認に時間がかかる場合は1週間程度かかることもあります。
待つ間はドキドキしますが、3〜7日という目安を知っておくと、不安な気持ちをコントロールしやすくなります。
予定日を過ぎた場合は、すぐに慌てず、まずは1〜2営業日様子を見るとよいでしょう。
面接結果は1〜2週間ほどで結果がでることが多い
面接結果については、通常1〜2週間ほどで通知が来ることが多いです。
企業によっては、複数の候補者を比較検討したり、部署間で意見調整をする必要があるため、少し時間がかかるケースもあります。
もし2週間以上たっても連絡がない場合は、アドバイザーに遠慮せず確認の連絡を入れましょう。
「進捗状況を知りたい」という気持ちは当然のことなので、適切なタイミングで問い合わせをするのはまったく問題ありません。
対処法２・予定日から1～2営業日過ぎたら自分から問い合わせしましょう/メールで問い合わせがおすすめ
予定日を過ぎて1〜2営業日経っても連絡がない場合は、自分からアドバイザーに問い合わせをしましょう。
このとき、メールで問い合わせをするのがおすすめです。
文章にしておけば、アドバイザーも見落としにくく、記録も残るため対応がスムーズになります。
問い合わせの際は、「面接日」「求人名」「選考段階（書類選考・一次面接など）」を簡潔に伝えるとよいでしょう。
焦ったり怒ったりせず、冷静に「状況確認させてください」と伝えることがポイントです。
対処法３・返信がない・対応が遅い場合は電話を使う/担当アドバイザー宛てに連絡をする
もし、問い合わせメールを送っても返信がない場合や、対応が極端に遅いと感じる場合は、直接電話をするのも有効な手段です。
担当アドバイザー宛てに「選考結果について確認したい」と伝えれば、すぐに対応してもらえることがほとんどです。
電話連絡は少しハードルが高く感じるかもしれませんが、早急に状況を知りたいときには非常に効果的です。
伝え方を工夫すれば、無理なくスムーズにやり取りができるので安心してくださいね。
対処法４・「いつまでに回答がもらえそうか」を再度確認する
問い合わせをした際には、「いつまでに回答をもらえるか」も合わせて確認しておくと、次の動きがとてもスムーズになります。
たとえば、「今週中にわかる予定です」「来週月曜日までには回答します」といった具体的な目安を聞いておけば、無駄に待ち続けることもなくなります。
あいまいなままだと不安が募るだけなので、できるだけ具体的な回答を引き出すことを意識してみましょう。
これも、自分の時間を大切に使うための大事な工夫です。
対処法５・dodaチャレンジ以外の選考も並行してすすめましょう
選考結果を待つ間、dodaチャレンジ以外の選考活動も並行して進めておくと、精神的な余裕が持てます。
一つの選考だけに頼ってしまうと、連絡が遅れたときに不安や焦りが大きくなってしまうからです。
他のエージェントにも登録したり、自己応募で企業にアプローチしたりすることで、選択肢が広がりますし、万一その企業がダメだった場合でも、すぐに次のチャンスに切り替えられます。
リスク分散の意味でも、複数の道を持っておくことはとても大切な戦略です。
dodaチャレンジから連絡なし？実際にdodaチャレンジを利用したユーザーの口コミや体験談を紹介します
体験談１・登録してからすぐ自動返信が来て、その後1営業日でキャリアアドバイザーから電話がありました。面談日もスムーズに決まり、オンラインで30分ほど丁寧に話を聞いてくれました。求人紹介は面談の翌日には3件あり、最終的に1社で内定をもらいました
体験談２・登録してから4日経っても連絡がなかったので、自分から問い合わせ。アドバイザーが『繁忙期で遅れました』と謝罪しつつ、すぐ面談を設定してくれました
体験談３・オンライン面談で、障害の特性や配慮事項をかなり丁寧に聞いてくれました。『どんな働き方が合っているのか』『通院はどうするのか』まで話しやすくて、自分の状況を整理するきっかけになった
体験談４・求人紹介はありましたが、希望していた企画職ではなく、事務補助や清掃系ばかり。理由を聞くと『企業側が求めるスキルがマッチしない』とのことでした
体験談５・面談から内定までスムーズで、紹介された求人はすべて配慮のある会社。入社後もアドバイザーから『困っていることはないですか？』とフォローの連絡が来て安心しました
体験談６・アドバイザーが少し事務的で、障害について深く理解していないように感じました。自分から細かく伝えないと伝わらないので、ストレスになりました
体験談７・内定が出たあと、雇用条件の書類がなかなか届かず、不安になって問い合わせ。アドバイザーが企業側に再確認してくれて、やっと条件書が届きました
体験談８・応募先企業の選考が思ったより厳しくて、3社連続で不採用…。アドバイザーがその都度フィードバックをくれて、書類や面接対策を一緒に改善できました
体験談９・四国在住で完全在宅勤務希望だったけど、紹介された求人は2件だけ。希望を伝えて、全国の求人を探してもらったものの、やっぱり選択肢が少なかったです。最終的にハローワークと併用して、なんとか就職先を決めました
体験談10・dodaチャレンジのアドバイザーが『最初は契約社員から』と言ったけど、どうしても正社員希望を伝えたら、条件に合う求人を探してくれた
dodaチャレンジから連絡がないときの対処法についてよくある質問
dodaチャレンジの口コミや評判について教えてください
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dodaチャレンジの求人で断られてしまったらどうすれば良いですか？
関連ページ： dodaチャレンジで断られた！？断られた理由と対処法/難しいと感じた体験談
dodaチャレンジで面談後に連絡なしの理由について教えてください
関連ページ： dodaチャレンジから連絡なしの理由と対処法/面談・求人・内定それぞれのケースと連絡なしの理由
dodaチャレンジの面談の流れや聞かれることなどについて教えてください
関連ページ： dodaチャレンジの面談から内定までの流れは？面談までの準備や注意点・対策について
dodaチャレンジとはどのようなサービスですか？特徴について詳しく教えてください
障がい者手帳を持っていないのですが、dodaチャレンジのサービスは利用できますか？
関連ページ：dodaチャレンジは手帳なしで利用できる？障害者手帳は必須！申請中でも利用できます
dodaチャレンジに登録できない障害はありますか？
dodaチャレンジの退会（登録解除）方法について教えてください
dodaチャレンジのキャリアカウンセリングはどこで受けられますか？
dodaチャレンジの登録には年齢制限がありますか？
離職中ですがdodaチャレンジのサービスを利用できますか？
学生ですがdodaチャレンジのサービスを利用できますか？
参照： よくある質問 （dodaチャレンジ）
dodaチャレンジから連絡なし！？その他の障がい者就職サービスと比較
| 就職サービス名 | 求人数 | 対応地域 | 対応障害 |
| dodaチャレンジ | 1,500 | 全国 | 全ての障害 |
| アットジーピー（atGP） | 1,500 | 全国 | 全ての障害 |
| マイナビパートナーズ紹介 | 350 | 全国 | 全ての障害 |
| LITALICOワークス | 4,400 | 全国 | 全ての障害 |
| 就労移行支援・ミラトレ | 非公開 | 全国 | 全ての障害 |
| ランスタッドチャレンジ | 260 | 東京、神奈川、千葉、埼玉、大阪 | 全ての障害 |
| Neuro Dive | 非公開 | 全国 | 全ての障害 |
| Cocorport | 非公開 | 首都圏、関西、東海、福岡 | 全ての障害 |
dodaチャレンジから連絡なしの理由と対処法/面談・求人・内定それぞれのケースと連絡なしの理由 まとめ